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浙江考古招新 为啥把考场搬到田野上?


时间:2022-06-18  来源:  作者:  点击次数:


中新社绍兴6月18日电。com:为什么浙江考古招收新生要把考场搬到外地?

记者童小雨

6月17日,浙江省文物考古研究所公布野外技能测评结果,10人入围,预示着持续三个月的“招贤纳士”将结束。

测试现场。 童笑雨 摄

考点。童小雨摄

这不是正规招聘。除了面试之外,25名申请人还需要参加“田野考古技能”考试,考试内容包括前期准备、田野考古、考古绘图和勘探记录。测试时间为3小时。

考古学是一门“行走在地球上”的学科。田野考古是考古学的基础,包括田野调查、田野发掘、室内整理和田野发掘报告的编写。

可以说,没有田野考古,考古就成了无根之树,无源之水。

考生正在测量。 童笑雨 摄

考生正在测量。童小雨摄

此前各单位招聘考古人才时,多为“文考”。面试结束后,应聘者进行业务考察和实习,确定是否符合岗位要求。与社会上其他岗位相比,招聘程序差别不大。

浙江省文物考古研究所把考场搬到考古现场,是对考古这一特殊行业选人用人机制的探索。

浙江省文物考古研究所所长方向明表示,此次招聘面向的是入职后能立即奔赴田野考古一线的人才。野外考古测试可以帮助考察考生的专业素质,了解其对野外基本操作的掌握程度。比如画画,考察的是记录能力,这不仅是一种技能,也是一门学科。

考生正在刮探方壁。 童笑雨 摄

考生在刮方墙。童小雨摄

在现场,笔者看到,考生进入考场的第一步,就是根据试卷上的数字和场地左上角的唯一坐标,找到自己走出30个“坑”的路。20分钟内未找到的,此项视为0分。

找到勘探队后,他们还要选择合适的工具刮勘探队墙,划分地层线,绘制勘探队墙图,完成勘探队日记。

考生布置基线。 童笑雨 摄

为候选人安排基线。童小雨摄

南京大学“95后”硕士刘谦在大二时接触了田野考古。此后,她在江苏、河南和安徽的考古现场实习。虽然之前参加过相关单位的招聘面试,但她说这是第一次进行野外考古测试。好在调查的内容比较基础,也比较好办。

浙江省文物考古研究所副所长郑嘉莉说,这些都是田野考古的基本功。只要去过考古现场,“大部分都能拿满分”。

考生在绘图。 童笑雨 摄

考生在抽签。童小雨摄

考场三小时,校园七年。但正是这个基本功,让很多考生一开考就“露出马脚”,田野考古考试似乎成了人才培养的“试金石”。

一位考生向监考老师提出,开考2分钟后找不到探头,因为之前没学过;刮探方壁时,有的选择了错误的工具,增加了工作量。更不用说,方墙表面不清理,人为设置的划痕也不清理;有些比例转换在绘图阶段不正确,导致记录偏差。

方向明表示,过错不在于考生,而在于学校的培养机制。

中国考古学正在进入一个黄金时代。通过一代又一代考古学家的努力,越来越多不同时期的重要文物被发现和发掘,大众也越来越关注考古及其背后的中华优秀文化遗产。

考古也是风头正劲。比如今年很多大学都增加了考古、文物、文化遗产等本科专业。

考生在测量。 童笑雨 摄

考生在测量。童小雨摄

  作者了解到,因地理位置和资源等因素制约,尽管都设置了田野考察课程,但不同高校执行程度差别较大。

  有的可以保证一个学期的田野考察量,有的只有一周,甚至只有几天。再加上,出去一学期,一个年级田野考察课程支出要达到几十万元甚至上百万元,很多学校经费并不充足。

  除课程开设差别大外,交叉性、前沿性在考古人才培养中仍需进一步加强,这导致考古人才培养在很大程度上面临“技术荒”。

  中国考古学的实践告诉我们,一流的考古学家是从田野里走出来的。强化学生实践操作能力,是考古人才培养的题中之义。

考生在划分地层线。 童笑雨 摄 考生在划分地层线。 童笑雨 摄

  这不仅需要相关部门的政策和资金支持,而且还要打通中国考古学科综合实习基地优势资源,促进各高校、各区域间考古学科的交流合作,实现考古学科优势资源共享,推动人才培养途径多样化。

  业内有关人士同时认为,考古招新把考场搬到田野上,也是对考古新人精神意志的一次测试。“吃不了苦,考不了古”是考古人的真实写照,过不了艰辛的田野考古这一关,也就很难成为一个合格的考古人。(完)


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